Marilou Keller realiseert duurzame verandering
Als de routekaart niet klopt…blijf je rondjes draaien en blijf je de dingen doen die gisteren nog wel werkten maar vandaag niet meer.
Ik help managers en hun teams om duurzame veranderingen door te voeren. Dit doe ik door een gedegen analyse te maken en gezamenlijk met het team draagvlak te creëren voor de juiste oplossingsrichting. Zodat iedereen met nieuwe energie aan de juiste prioriteiten werkt.
In de afgelopen 15 jaar heb ik tientallen managers, ondernemers en organisaties begeleid bij veranderingsprocessen en de ontwikkeling van persoonlijk leiderschap. Dat doe ik aan de hand van drijfveren en een vierstappenmethode op individueel, team en organisatieniveau.
Reflecteren
Strategie, ontwikkeling, innovatie, identiteit, verbinding mens en organisatie.
Creëren
Resultaatgerichtheid, focus, externe en interne positionering, besluitkracht.
Organiseren
Onderlinge binding, teamgevoel, communicatie, draagvlak, stabiliteit van processen, delegeren en verantwoording.
Commiteren
Afspreken, handhaven, afmaken, daadwerkelijk realiseren, loyaliteit, feedback geven en ontvangen.
Het doorlopen van deze stappen verhoogt de effectiviteit en performance op individueel, team en organisatieniveau. Zodat iedereen met minder inspanning meer voor elkaar krijgt en aan het eind van de dag energiek en voldaan naar huis gaat.